10 % россиян не называют начальнику настоящую причину отсутствия на работе. Об этом сообщают «Известия».
Опрос провел сервис Superjob, результаты говорят о том, что сотрудники, отпрашиваясь с работы, не говорят настоящую причину, они считают ее слишком личной или несущественной для начальства. Также работники скрывают походы на собеседования с новым работодателем. В 2013 году выдуманную причину ухода с работы называли 12 % респондентов, в этом году это 10 %.
Россияне чаще всего отпрашиваются по следующим причинам:
- здоровье
- оформление документов
- дела, связанные с детьми
- личные причины
- семейные вопросы
- коммунальные вопросы
- учеба
Ранее мы писали о том, что большинство россиян не устраивают условия на работе.
Если вам есть о чем рассказать, звоните нам в редакцию по телефону 522-099.
