Сервис по поиску работы SuperJob провел новое исследование, в котором выяснил, как работающие томичи относятся к зарплатам своих коллег. Выяснилось, что лишь в 20% томских компаниях информация о заработных платах является открытой.
Впрочем, большинство сотрудников знают, сколько зарабатывают их коллеги: 30% в курсе, сколько зарабатывают люди в их отделе. Столько же процентов респондентов знакомы с зарплатой начальства.
При этом 14% томичей утверждают, что уволятся, если узнают, что коллега с такой же квалификацией получает больше денег. Каждый четвертый при этом обратится к начальству за разъяснениями, а каждый девятый искренне порадуется за коллегу. 10% попросят добавки для себя, а 16% проигнорируют эту информацию.
На самом деле, те, кто сталкивался с такой ситуацией (40% томских сотрудников) чаще всего ничего не предпринимали и продолжили дальше работать (35% от числа столкнувшихся с этой ситуацией). Каждый пятый предпочел уволиться, а 18% обратились к начальству за объяснением разницы.
Отмечается, что мужчины чаще женщин владеют информацией о заработке коллег. Также из опроса стало известно, что если коллега зарабатывает больше, то женщины предпочитают увольняться, а мужчины — просить прибавку к зарплате и трудиться активнее.
